Người dân hưởng lợi ra sao từ chính sách mới của bảo hiểm y tế?

Chính sách mới của bảo hiểm y tế do Nghị quyết 261 ban hành năm 2025 của Quốc hội quy định nhiều cơ chế, chính sách đột phá, mở ra cơ hội để tăng cường chăm sóc sức khỏe cộng đồng và nâng cao đời sống của người dân.

NGƯỜI DÂN NHẬN ĐƯỢC GÌ TỪ CHÍNH SÁCH MỚI?

Người tham gia bảo hiểm y tế thuộc hộ gia đình cận nghèo, người cao tuổi từ 75 tuổi trở lên có trợ cấp hưu trí xã hội sẽ được hưởng 100% chi phí khám bệnh, chữa bệnh trong phạm vi quyền lợi của bảo hiểm y tế, giúp giảm thiểu gánh nặng tài chính khi khám chữa bệnh.

Bên cạnh đó, từ 1.1.2026, những người thường xuyên làm việc tại trạm y tế cấp xã, các cơ sở y tế dự phòng sẽ nhận được phụ cấp ưu đãi nghề tối thiểu 70%, nâng cao đãi ngộ đối với nhân viên y tế trực tiếp phục vụ cộng đồng.

Chính sách còn nâng cao tỷ lệ hưởng bảo hiểm y tế cho các nhóm đối tượng chính sách xã hội, người có thu nhập thấp và các nhóm dễ tổn thương. Quỹ bảo hiểm y tế cũng sẽ hỗ trợ chi phí khám sàng lọc, chẩn đoán, điều trị sớm một số bệnh, góp phần giảm tải gánh nặng bệnh tật cho cộng đồng.

Từ năm 2030, còn có lộ trình miễn viện phí trong phạm vi quyền lợi của người đóng bảo hiểm y tế, phù hợp điều kiện phát triển kinh tế xã hội, nhằm gia tăng quyền lợi và quyền tiếp cận dịch vụ y tế của người dân.

CHẾ ĐỘ TIỀN LƯƠNG VÀ PHỤ CẤP CHO NHÂN VIÊN Y TẾ

Các bác sĩ, dược sĩ, y học cổ truyền, y học dự phòng… sẽ được xếp lương từ bậc 2 khi tuyển dụng, tạo điều kiện tốt hơn về thu nhập. Nhân viên làm việc trong các lĩnh vực đặc thù như hồi sức cấp cứu, pháp y, tâm thần sẽ được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề tối đa 100%.

Nhân viên y tế làm việc tại các trạm y tế cấp xã, đặc biệt ở khu vực miền núi, vùng đồng bào dân tộc thiểu số, vùng có điều kiện kinh tế – xã hội khó khăn cũng sẽ nhận được phụ cấp tối thiểu 70%, cao hơn mức bình thường, nhằm khuyến khích và giữ chân đội ngũ nhân viên y tế tại các vùng khó khăn.

TUYỂN DỤNG VỚI ĐIỀU KIỆN THUẬN LỢI HƠN

Không còn yêu cầu thời gian công tác bắt buộc khi tuyển dụng viên chức y tế cấp xã, miễn là người ứng tuyển có giấy phép hành nghề phù hợp và cam kết làm việc ít nhất 5 năm tại trạm y tế. Trường hợp không đủ thời gian, họ sẽ phải chấm dứt hợp đồng theo quy định pháp luật.

ƯU ĐÃI ĐẤT ĐAI, THUẾ VÀ TÀI CHÍNH

Chính phủ và địa phương sẽ ưu tiên bố trí quỹ đất, rút ngắn thủ tục chuyển mục đích sử dụng đất, tạo điều kiện thuận lợi cho các dự án y tế. Các cơ sở y tế hoạt động trong lĩnh vực này sẽ được hưởng chính sách miễn, giảm thuế, tiền thuê đất, phí sử dụng đất theo quy định của pháp luật.

Đặc biệt, các cơ sở y tế công lập và tư nhân hoạt động phi lợi nhuận sẽ được miễn thuế thu nhập doanh nghiệp, tạo điều kiện phát triển bền vững, nâng cao chất lượng dịch vụ.

ĐẢM BẢO AN TOÀN CHO NHÂN VIÊN Y TẾ

Chính sách xử lý nghiêm các hành vi xâm phạm thân thể, sức khỏe, danh dự của nhân viên y tế trong quá trình thực thi nhiệm vụ. Tùy theo mức độ vi phạm, hành vi đó có thể bị xử lý kỷ luật, xử phạt hành chính hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự. Người vi phạm còn có thể bị buộc phải xin lỗi công khai qua các phương tiện truyền thông hoặc tại nơi cư trú, nơi làm việc của nhân viên y tế.

Chính sách mới mang lại nhiều quyền lợi, ưu đãi rõ ràng, hướng tới nâng cao chất lượng dịch vụ y tế và bảo vệ nhân viên y tế, đồng thời giúp người dân tiếp cận dịch vụ y tế dễ dàng, công bằng hơn bao giờ hết.