CHỦ TỊCH UBND TP.HCM NGUYỄN VĂN ĐƯỢC KHẲNG ĐỊNH VAI TRÒ CỦA KHỐI ĐẠI ĐOÀN KẾT TRONG SỰ PHÁT TRIỂN BỀN VỮNG

Trong buổi sáng ngày 29.11, tại phiên thứ nhất của Đại hội đại biểu MTTQ Việt Nam TP.HCM lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030, Chủ tịch UBND TP.HCM Nguyễn Văn Được đã có bài tham luận nhằm làm rõ các cơ chế, chính sách nhằm thúc đẩy sức mạnh của khối đại đoàn kết toàn dân tộc, góp phần xây dựng chính quyền thành phố gần dân, sát dân, phục vụ dân.

TỒN TẠI VÀ THỰC TRẠNG HIỆN THỜI

Chủ tịch Nguyễn Văn Được khẳng định, người dân và doanh nghiệp luôn nằm trung tâm của các chính sách phát triển của thành phố. Ông nhấn mạnh, mặt trận Tổ quốc đóng vai trò là cơ sở chính trị của chính quyền, cầu nối quan trọng giữa nhân dân và các cấp chính quyền, đồng thời giữ vai trò nòng cốt trong khối đại đoàn kết toàn dân.

Trong bối cảnh đất nước đối mặt với nhiều thử thách chưa từng có như đại dịch Covid-19 hay thiên tai, sức mạnh đoàn kết của người dân TP.HCM đã chứng minh rõ ràng vai trò quan trọng và hiệu quả của tinh thần tương thân tương ái.

CÁC GIẢI PHÁP VÀ CHÍNH SÁCH NỔI BẬT

Chủ tịch Nguyễn Văn Được cũng đề cập đến vai trò của cơ chế phối hợp giữa UBND và MTTQ TP.HCM đã giúp các hoạt động của mặt trận đi sâu vào đời sống nhân dân, từ đó tạo dựng niềm tin và sự đồng thuận xã hội. Các quy chế phối hợp rõ ràng về trách nhiệm, thời hạn, tiến độ trong giám sát và xử lý kiến nghị cử tri đã tạo ra hiệu quả rõ nét, với hàng chục hội nghị tiếp xúc cử tri được tổ chức, thu hút hơn 14.000 người tham dự và giải quyết gần 656 kiến nghị.

Các chương trình sáng tạo như quỹ vì người nghèo, thành phố nghĩa tình, các dự án giảm nghèo đã lan tỏa tích cực cộng đồng. Cải cách hành chính cũng ghi nhận nhiều tiến bộ, với 99,8% hồ sơ được giải quyết đúng hạn từ đầu năm 2024.

KẾT QUẢ KINH TẾ – XÃ HỘI ĐÁNG KỂ

Sự phối hợp chặt chẽ giữa chính quyền và nhân dân đã góp phần đưa thành phố đạt được nhiều thành tựu kinh tế – xã hội nổi bật. Năm 2025, dự kiến tổng GRDP của TP đạt khoảng 3,03 triệu tỷ đồng, tăng gấp 1,5 lần so với năm 2020, chiếm 23,5% GDP cả nước. Thu nhập bình quân đầu người dự kiến đạt 220 triệu đồng, tăng 70% so với trung bình cả nước. Tốc độ tăng trưởng kinh tế mục tiêu là 8,5%, trong khi thu ngân sách thành phố dự kiến 800 nghìn tỷ đồng, chiếm khoảng một phần ba thu ngân sách quốc gia.

Các lĩnh vực chăm sóc y tế, giáo dục, văn hóa, thể thao, an sinh xã hội đều được triển khai rộng khắp, kịp thời. Quốc phòng, an ninh và đối ngoại duy trì ổn định và hiệu quả.

TẠO ĐIỀU KIỆN PHÁT TRIỂN VỮNG BỀN

Đại hội là dịp để khẳng định khối đại đoàn kết toàn dân vẫn là nguồn lực vô tận để thành phố phát triển bền vững trong thời gian tới. Chủ tịch Nguyễn Văn Được nhấn mạnh, với hơn 14 triệu dân, sự năng động, nghĩa tình và sáng tạo của cộng đồng chính là động lực thúc đẩy thành phố vươn xa hơn nữa.

TẠM NHÌN VỀ PHÁT TRIỂN VÀ ĐỊNH HƯỚNG

Ông cũng thẳng thắn chỉ ra một số tồn tại như việc phối hợp chưa quyết liệt tại một số địa phương, dần thiếu đồng bộ trong công tác dân chủ cơ sở, thông tin chưa đầy đủ khiến công tác giám sát xã hội gặp khó, cùng với đó là việc tập hợp các thành phần xã hội còn chưa rõ nét.

Để tiếp tục khai thác tối đa sức mạnh của khối đại đoàn kết, UBND TP.HCM đề xuất 6 giải pháp trọng tâm: hoàn thiện cơ chế phối hợp, đẩy mạnh cải cách hành chính và chính quyền số, nâng cao vai trò của người dân trong xây dựng đô thị, thúc đẩy chuyển đổi số, mở rộng chính sách an sinh, và xây dựng đội ngũ cán bộ gần dân, hành xử vì dân, không để xảy ra quan liêu, hách dịch.

TRIỂN KHAI VÀ TẦM NHÌN TƯƠNG LAI

Kết luận bài tham luận, Chủ tịch Nguyễn Văn Được nhấn mạnh rằng sức mạnh của đại đoàn kết toàn dân chính là nền tảng để thành phố tiếp tục phát triển ổn định, bền vững. Thành phố với quy mô hơn 14 triệu dân, tinh thần nghĩa tình, năng động và sáng tạo sẽ là những yếu tố tiên phong tạo nên thành công mới trong tương lai.

Đại hội cũng đã biểu dương 26 cá nhân có thành tích xuất sắc suốt nhiều năm, ghi nhận những đóng góp tiêu biểu trong phong trào thi đua, góp phần xây dựng và phát triển TP.HCM.

Lãnh đạo thành phố đã tiến hành trao tặng bằng khen cho các cá nhân xuất sắc, thể hiện sự ghi nhận và khích lệ dành cho những đóng góp tích cực của họ trong thời gian qua.