BỘ NỘI VỤ HƯỚNG DẪN XẾP LƯƠNG CHO CHỦ TỊCH UBND XÃ TRONG VIỆC VẬN HÀNH CHÍNH QUYỀN ĐỊA PHƯƠNG

Chủ tịch UBND xã hiện nay đang đứng trước nhiều điều chỉnh về chế độ lương sau khi chính quyền địa phương cấp xã và cấp huyện tích hợp hoạt động. Bộ Nội vụ vừa ban hành hướng dẫn chi tiết về việc xếp lương đối với các chức danh này theo quy định mới dựa trên Nghị định số 170/2025/NĐ-CP, nhằm đảm bảo sự thống nhất và minh bạch trong công tác tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ, công chức.

Theo nội dung hướng dẫn từ Bộ Nội vụ, việc xếp lương cho công chức cấp xã sẽ thực hiện theo chế độ tiền lương chung áp dụng cho cán bộ, công chức, không còn phân biệt riêng biệt về loại hình công chức cấp xã như trước đây. Đặc biệt, quy định mới nhấn mạnh đến việc áp dụng xếp lương đối với chủ tịch UBND xã, phó giám đốc sở, phó vụ trưởng và các chức vụ tương đương thuộc các cơ quan của bộ, ngành.

Sở Nội vụ tỉnh Khánh Hòa đã đề xuất câu hỏi quan trọng: Những người đang giữ chức vụ chủ tịch UBND xã mà hiện hưởng lương theo ngạch chuyên viên có thể chuyển sang ngạch chuyên viên chính hay không? Đồng thời, các địa phương cũng đề nghị làm rõ quy định đối với chủ tịch HĐND xã, chức danh cùng nhóm bậc 6 với chủ tịch UBND xã theo Quy định số 368-QĐ/TƯ của Bộ Chính trị, đang hưởng lương theo ngạch chuyên viên, có thể xếp lương vào ngạch chuyên viên chính hay không để đảm bảo sự thống nhất trong thực hiện.

Bộ Nội vụ đã lý giải rõ: Các quy định về công chức cấp xã tại Nghị định số 33/2023/NĐ-CP của Chính phủ về cán bộ, công chức xã và người hoạt động không chuyên trách đã bị bãi bỏ, thay thế bằng chế độ tiền lương chung theo luật Cán bộ, công chức và Nghị định số 170/2025/NĐ-CP. Căn cứ vào các điều khoản luật và nghị định liên quan, Bộ Nội vụ đề nghị các sở ngành cấp tỉnh tiếp tục tham mưu cấp có thẩm quyền ban hành quyết định xếp ngạch từ chuyên viên lên chuyên viên chính cho các chức danh, bao gồm chủ tịch UBND xã.

Thủ tục, trình tự, hồ sơ thực hiện việc điều chỉnh lương được quy định rõ ràng theo Thông tư số 02/2017/TT-BNV của Bộ Nội vụ. Mức lương mới sẽ căn cứ theo công thức lấy mức lương cơ sở nhân với hệ số lương hiện hưởng, trong đó mức lương cơ sở hiện tại là 2,34 triệu đồng/tháng theo Nghị định số 73/2024/NĐ-CP.

Hệ số lương của công chức hành chính đạt ngạch chuyên viên hiện nay dao động từ 2,34 đến 4,98 tùy theo bậc lương. Khoản tiền lương này chưa gồm các phụ cấp, trợ cấp hoặc các khoản tiền tăng thêm theo quy định mới nhất. Chương trình chuyển đổi này nhằm mục tiêu chuẩn hóa, nâng cao tính minh bạch và công bằng trong chế độ chính sách cho cán bộ xã, góp phần nâng cao hiệu quả quản lý địa phương.