TIẾP TỤC CẢI CÁCH HÀNH CHÍNH VỚI NHIỀU BIỆN PHÁP ĐẢM BẢO ĐƠN GIẢN, HIỆU QUẢ

Phó Thủ tướng Phạm Thị Thanh Trà vừa ký văn bản chỉ đạo các bộ, ngành và địa phương triển khai đồng bộ 11 nghị quyết của Chính phủ nhằm thúc đẩy việc cắt giảm, phân cấp và đơn giản hóa thủ tục hành chính, điều kiện kinh doanh, cũng như tháo gỡ những ngành nghề đầu tư có điều kiện. Các nội dung này nhằm nâng cao hiệu quả quản lý, giảm bớt gánh nặng cho doanh nghiệp và người dân trong quá trình thực hiện thủ tục hành chính.

Bổ sung biên chế gắn với mô hình chính quyền hai cấp

Trong chỉ đạo mới nhất, Bộ Nội vụ được giao nhiệm vụ hướng dẫn các địa phương điều chỉnh phù hợp biên chế công chức theo khối lượng công việc, đặc thù từng địa phương. Điều này đặc biệt tập trung vào mô hình chính quyền hai cấp, nhằm đảm bảo phân định rõ thẩm quyền, giảm phức tạp trong quản lý và nâng cao hiệu quả hoạt động của bộ máy hành chính địa phương.

Chỉ đạo của Chính phủ cũng khẳng định cần có sự phối hợp chặt chẽ để bố trí đủ nguồn lực, đầu tư nâng cấp hạ tầng công nghệ thông tin, đảm bảo liên thông dữ liệu và khai thác hiệu quả các dữ liệu đã có, giúp đơn giản hóa các thủ tục, giảm thiểu giấy tờ và thời gian đi lại cho người dân, doanh nghiệp.

Rà soát, cắt giảm thủ tục phù hợp, quản lý chặt chẽ

Các bộ, ngành được yêu cầu tiếp tục rà soát, cắt giảm các thủ tục, điều kiện kinh doanh và báo cáo kết quả về Chính phủ trong tháng 7. Trong đó, nhấn mạnh việc chia sẻ dữ liệu, sử dụng cơ sở dữ liệu đã có để thay thế các hồ sơ, giấy tờ. Đồng thời, phân cấp triệt để và không để tình trạng đã phân cấp nhưng vẫn phải xin ý kiến trung ương gây chồng chéo, trì trệ.

Phát hiện và xử lý kịp thời các hành vi nhũng nhiễu, tiêu cực

Bộ Tư pháp có nhiệm vụ kiểm soát chặt chẽ các thủ tục, điều kiện kinh doanh sau khi cắt giảm, hạn chế tình trạng phát sinh thêm thủ tục hoặc quy trình ngoài quy định. Đồng thời, tăng cường công tác kiểm tra, giám sát tại các cơ quan, đơn vị trực thuộc để phát hiện xử lý kịp thời các hành vi nhũng nhiễu, gây phiền hà cho người dân và doanh nghiệp.

Nghiên cứu, điều chỉnh mô hình chính quyền phù hợp

Bộ Nội vụ đang dự thảo Nghị định mới về quản lý, sử dụng biên chế công chức, trong đó đặc biệt chú trọng đến căn cứ xác định biên chế dựa trên vị trí việc làm, khối lượng công việc và chức năng nhiệm vụ của từng vị trí. Chính phủ sẽ phân cấp cho Bộ trưởng Bộ Nội vụ quyền quyết định giao biên chế trong vòng 5 năm và hằng năm cho các bộ, cơ quan trung ương, tạo điều kiện để các bộ quyết định phân bổ phù hợp cho từng đơn vị trực thuộc.

Kết quả dự kiến là hệ thống quản lý nhân sự công chức rõ ràng, linh hoạt hơn, góp phần nâng cao năng lực của bộ máy hành chính, góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế, xã hội một cách bền vững.