KHÁM PHÁ CHIẾN LƯỢC ĐỘT PHÁ GIÚP VIỆT NAM VƯƠN TẦM TĂNG TRƯỞNG ĐÁNG CHÚ Ý NHẤT HIỆN NAY!

ĐỘNG LỰC CHO TƯƠNG LAI: TĂNG TRƯỞNG BỀN VỮNG VỚI CHIẾN LƯỢC MỚI

Thủ tướng nhấn mạnh rằng thúc đẩy tăng trưởng kinh tế hai con số bền vững là mục tiêu quốc gia then chốt, mở ra cơ hội mới cho phát triển đất nước trong giai đoạn phát triển mới. Đồng thời, ông đề cao vai trò của nguồn nhân lực và chiến lược đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số như những động lực cốt lõi để đạt được mục tiêu này.

Theo Thủ tướng Lê Minh Hưng, Chính phủ đang hoàn thiện đề án nâng cao năng suất lao động quốc gia, trong đó nhấn mạnh sự liên kết giữa năng suất và phát triển thị trường, tạo việc làm và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. “Nâng cao NSLĐ bắt đầu từ chất lượng nguồn nhân lực,” ông nhấn mạnh, đồng thời cho biết yêu cầu cấp thiết là phải nâng cao kỹ năng nghề nghiệp, kỹ năng số và khả năng thích ứng với mô hình sản xuất mới.

Trong chiến lược này, phát triển KH-CN, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số được xác định là các yếu tố chủ đạo để thúc đẩy năng suất lao động. Chính phủ cũng tập trung vào việc đẩy mạnh đào tạo nghề, hỗ trợ người lao động nâng cao kỹ năng nhằm đáp ứng yêu cầu của thị trường lao động ngày càng cạnh tranh.

Về vấn đề nhà ở cho công nhân, đại biểu Nguyễn Thị Thanh nêu thực trạng nhiều gia đình phải sinh hoạt trong không gian chật hẹp, điều kiện sinh hoạt thiếu ổn định. Thủ tướng cam kết Chính phủ sẽ sử dụng ngân sách để xây dựng các dự án nhà cho thuê dành cho công nhân tại các địa phương có khu công nghiệp lớn, chuyển từ tư duy sở hữu sang quyền có nhà để ở. Các dự án này sẽ được địa phương rà soát quy hoạch và triển khai trong tháng 6, đảm bảo hạ tầng đồng bộ, giá thuê hợp lý, giúp người lao động yên tâm gắn bó với công việc.

Thủ tướng cũng đề cập đến chính sách tiền lương, yêu cầu các bộ ngành nghiên cứu, điều chỉnh phù hợp với thực tiễn, nhằm cải thiện thu nhập và điều kiện làm việc cho công nhân viên chức, lực lượng vũ trang. Các đề xuất này hướng tới xây dựng các cơ chế thúc đẩy sáng kiến, thưởng theo hiệu quả và gia tăng thu nhập dựa trên thành quả của lao động.

Chương trình hành động của Đại hội XIV Công đoàn VN đề ra nhiều chỉ tiêu quan trọng như phát triển ít nhất 3 triệu đoàn viên mới, có ít nhất 90% doanh nghiệp có tổ chức công đoàn, và thúc đẩy hơn 2 triệu sáng kiến của đoàn viên được ứng dụng thực tế. Chủ tịch Tổng LĐLĐ VN Nguyễn Anh Tuấn nhấn mạnh rằng sự thành công của đại hội góp phần tạo khí thế mới cho phong trào công đoàn, hướng tới mục tiêu phát triển kinh tế – xã hội bền vững trong giai đoạn mới.

Ông Nguyễn Anh Tuấn, 47 tuổi, người dân xã Lưu Vệ, tỉnh Thanh Hóa, đã tái đắc cử chức Chủ tịch Tổng LĐLĐ VN nhiệm kỳ 2026-2031. Ông từng giữ các vị trí quan trọng như Bí thư thứ nhất T.Ư Đoàn, Chủ tịch T.Ư Hội Liên hiệp Thanh niên VN, Phó trưởng ban Chính sách của trung ương. Các Phó chủ tịch gồm bà Thái Thu Xương và các ông Ngọ Duy Hiểu, Nguyễn Xuân Hùng, Lê Văn Nghĩa đã đồng thuận pét gám đảm nhận nhiệm vụ trong tổ chức mới.

Chương trình hành động của nhiệm kỳ mới hướng tới thúc đẩy phong trào “Lao động giỏi, năng suất cao, thu nhập tốt,” tăng cường các giải pháp hỗ trợ doanh nghiệp, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, góp phần xây dựng một nền kinh tế vững mạnh dựa trên nguồn lực con người.

Để lại một bình luận

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *